Job Description: ➤ ನವದೆಹಲಿ: ಮಕ್ಕಳನ್ನು ದತ್ತು ಪಡೆಯುವ ಪೋಷಕರಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಮಂಗಳವಾರ (ಮಾರ್ಚ್ 17, 2026) ಒಂದು ಕ್ರಾಂತಿಕಾರಕ ತೀರ್ಪು ನೀಡಿದೆ. 3 ತಿಂಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚಿನ ವಯಸ್ಸಿನ ಮಗುವನ್ನು ದತ್ತು ಪಡೆದ ತಾಯಂದಿರಿಗೂ 12 ವಾರಗಳ ಮಾತೃತ್ವ ರಜೆ (Maternity Leave) ಸೌಲಭ್ಯ ನೀಡಬೇಕು ಎಂದು ನ್ಯಾಯಾಲಯ ಆದೇಶಿಸಿದೆ.➤ ವಿವಾದಿತ ನಿಯಮ ರದ್ದು (Section 60(4) of Social Security Code): ಈ ಹಿಂದೆ ಜಾರಿಯಲ್ಲಿದ್ದ 'ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಸಂಹಿತೆ 2020'ರ ಸೆಕ್ಷನ್ 60(4) ರ ಪ್ರಕಾರ, ಕೇವಲ 3 ತಿಂಗಳೊಳಗಿನ ಮಗುವನ್ನು ದತ್ತು ಪಡೆದರೆ ಮಾತ್ರ ತಾಯಂದಿರಿಗೆ ರಜೆ ಸೌಲಭ್ಯವಿತ್ತು. ಈ ನಿಯಮವು ತಾರತಮ್ಯದಿಂದ ಕೂಡಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ ನ್ಯಾಯಮೂರ್ತಿಗಳಾದ ಜೆ.ಬಿ. ಪರ್ದಿವಾಲಾ ಮತ್ತು ಆರ್. ಮಹದೇವನ್ ಅವರಿದ್ದ ಪೀಠವು ಇದನ್ನು ರದ್ದುಗೊಳಿಸಿದೆ.➤ ತೀರ್ಪಿನ ಪ್ರಮುಖ ಮುಖ್ಯಾಂಶಗಳು:- ವಯಸ್ಸಿನ ಮಿತಿ ಅಸಂವಿಧಾನಿಕ: ಮಗುವಿನ ವಯಸ್ಸಿನ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ರಜೆ ನಿರಾಕರಿಸುವುದು ಸಂವಿಧಾನದ ವಿಧಿ 14 (ಸಮಾನತೆಯ ಹಕ್ಕು) ಮತ್ತು ವಿಧಿ 21ರ (ಜೀವಿಸುವ ಹಕ್ಕು) ಉಲ್ಲಂಘನೆಯಾಗಿದೆ.- ತಾಯ್ತನಕ್ಕೆ ಸಮಾನ ಗೌರವ: ಜೈವಿಕ ತಾಯಿ ಮತ್ತು ದತ್ತು ಪಡೆದ ತಾಯಿಯ ನಡುವೆ ಯಾವುದೇ ವ್ಯತ್ಯಾಸವಿಲ್ಲ. ಮಗು ಎಷ್ಟೇ ವಯಸ್ಸಿನದ್ದಾಗಿರಲಿ, ಹೊಸ ಕುಟುಂಬಕ್ಕೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳಲು ತಾಯಿಯ ಸಾಮೀಪ್ಯ ಮತ್ತು ಆರೈಕೆ ಅತ್ಯಗತ್ಯ ಎಂದು ಕೋರ್ಟ್ ಅಭಿಪ್ರಾಯಪಟ್ಟಿದೆ.- ಮಗುವಿನ ಹಿತಾಸಕ್ತಿ ಮುಖ್ಯ: ಮಗು ಕುಟುಂಬದೊಂದಿಗೆ ಬೆರೆಯಲು (Bonding) ಸಮಯ ಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ರಜೆ ನಿರಾಕರಿಸುವುದರಿಂದ ಮಗುವಿನ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಬಹುದು.- ಪಿತೃತ್ವ ರಜೆಗೂ (Paternity Leave) ಸಲಹೆ: ತಾಯಂದಿರಷ್ಟೇ ತಂದೆಯರೂ ಮಗುವಿನ ಪಾಲನೆಯಲ್ಲಿ ಸಮಾನ ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ಕೇಂದ್ರ ಸರ್ಕಾರವು 'ಪಿತೃತ್ವ ರಜೆ'ಯನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಕ್ರಮವಾಗಿ ಜಾರಿಗೆ ತರುವ ಬಗ್ಗೆ ಪರಿಶೀಲಿಸಬೇಕು ಎಂದು ಸುಪ್ರೀಂ ಕೋರ್ಟ್ ಸೂಚಿಸಿದೆ.
