ಕರ್ನಾಟಕದ ಸರ್ಕಾರಿ ಶಾಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಶಿಕ್ಷಕರಾಗಬೇಕು ಎಂದು ಕನಸು ಕಾಣುತ್ತಿರುವ ಲಕ್ಷಾಂತರ ಯುವಜನತೆಗೆ ರಾಜ್ಯ ಸರ್ಕಾರವು ಬಹುದೊಡ್ಡ ಗುಡ್ ನ್ಯೂಸ್ ಕೊಟ್ಟಿದೆ. ಕರ್ನಾಟಕ ಶಿಕ್ಷಕರ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ 2026ನೇ ಸಾಲಿನ ಅಂತಿಮ ವಿಶೇಷ ನಿಯಮಾವಳಿಯನ್ನು ಆಗಸ್ಟ್ 10 ರಂದು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ರಾಜ್ಯಪತ್ರದಲ್ಲಿ ಪ್ರಕಟಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಮೂಲಕ ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ 15,000 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಬೋಧಕ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಆಹ್ವಾನಿಸುವ ಹಾದಿ ಸುಗಮವಾಗಿದೆ.
ಈ ಬಾರಿ ನೇಮಕಾತಿ ನಿಯಮಗಳಲ್ಲಿ ಭಾರೀ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಲಾಗಿದೆ. 1 ರಿಂದ 5ನೇ ತರಗತಿ, 6 ರಿಂದ 8ನೇ ತರಗತಿ ಹಾಗೂ ಪ್ರೌಢಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಕರ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ನಡೆಯುತ್ತಿದ್ದ ದೀರ್ಘ ಬರವಣಿಗೆಯ ಅಂದರೆ ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ. ಇನ್ನು ಮುಂದೆ ಕೇವಲ ಬಹುಆಯ್ಕೆಯ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆಯೇ ಪರೀಕ್ಷೆ ನಡೆಯಲಿದೆ. ಇದರಿಂದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಪರೀಕ್ಷೆ ಬರೆಯುವುದು ಹಾಗೂ ಸಮಯ ಉಳಿಸುವುದು ಸುಲಭವಾಗಲಿದೆ.
ಶಿಕ್ಷಣ ಇಲಾಖೆಯು ಹೊರಡಿಸಿರುವ ಹೊಸ ಗೆಜೆಟ್ ಅಧಿಸೂಚನೆಯಲ್ಲಿ ಏನೆಲ್ಲಾ ಬದಲಾವಣೆಗಳಿವೆ? ಪರೀಕ್ಷಾ ಮಾದರಿ ಹೇಗಿರಲಿದೆ? ಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ಪದವಿ, ಟಿಇಟಿ ಹಾಗೂ ಸಿಇಟಿ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳ ಅನುಕೂಲಕ್ಕಾಗಿ ಇಲ್ಲಿ ಸರಳವಾಗಿ ವಿವರಿಸಲಾಗಿದೆ.
.jpg)
ಕರ್ನಾಟಕ ಶಿಕ್ಷಕರ ನೇಮಕಾತಿ ವಿಶೇಷ ನಿಯಮಾವಳಿ 2026: ಪ್ರಮುಖ ಅಂಶಗಳು- ಅಧಿಕೃತ ಅಧಿಸೂಚನೆ ದಿನಾಂಕ: 10 ಆಗಸ್ಟ್ 2026
- ನೇಮಕಾತಿ ವೃಂದಗಳು: ಪ್ರಾಥಮಿಕ 1-5, ಪದವೀಧರ ಪ್ರಾಥಮಿಕ 6-8, ಪ್ರೌಢಶಾಲೆ, ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಸೈನ್ಸ್, ದೈಹಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ
- ಪರೀಕ್ಷಾ ಮಾದರಿ: ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪತ್ರಿಕೆ ರದ್ದು, ಸಂಪೂರ್ಣ ಒಎಂಆರ್ ಮಾದರಿ
- ಒಟ್ಟು ಪತ್ರಿಕೆಗಳು: ಪತ್ರಿಕೆ 1 ಸಾಮಾನ್ಯ ಮತ್ತು ಪತ್ರಿಕೆ 2 ವಿಷಯ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ
- ಕನಿಷ್ಠ ಅರ್ಹತಾ ಅಂಕ: ಪ್ರತಿ ಪತ್ರಿಕೆಯಲ್ಲಿ ಶೇಕಡಾ 35 ರಷ್ಟು ಅಂಕ ಗಳಿಸುವುದು ಕಡ್ಡಾಯ
- ದಾಖಲೆ ಪರಿಶೀಲನೆ: 1:2 ಅನುಪಾತದಲ್ಲಿ ಕರೆಯೋಲೆ
1 ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆ ರದ್ದು
ಹಿಂದಿನ ನೇಮಕಾತಿಗಳಲ್ಲಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಉದ್ದುದ್ದ ಉತ್ತರಗಳನ್ನು ಬರೆಯುವ ವಿವರಣಾತ್ಮಕ ಪತ್ರಿಕೆ ಇರುತ್ತಿತ್ತು. ಆದರೆ ಹೊಸ ನಿಯಮದ ಪ್ರಕಾರ ಇದನ್ನು ಕೈಬಿಡಲಾಗಿದೆ. ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆಯು ಒಎಂಆರ್ ಶೀಟ್ ಆಧಾರಿತ ಬಹುಆಯ್ಕೆ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳ ರೂಪದಲ್ಲಿಯೇ ಇರಲಿದೆ.
2 ಹೊಸ ಪರೀಕ್ಷಾ ಮಾದರಿ ಹೀಗಿದೆ
ಎಲ್ಲಾ ವೃಂದದ ಶಿಕ್ಷಕ ಹುದ್ದೆಗಳಿಗೆ ಒಟ್ಟು 200 ಅಂಕಗಳ ಪರೀಕ್ಷೆ ನಡೆಯಲಿದೆ. ಇದನ್ನು ಎರಡು ಪತ್ರಿಕೆಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ.
ಪತ್ರಿಕೆ 1 ಇದರಲ್ಲಿ 100 ಅಂಕಗಳಿದ್ದು, ಸಾಮಾನ್ಯ ಜ್ಞಾನ, ಪ್ರಚಲಿತ ವಿದ್ಯಮಾನ, ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಮನೋವಿಜ್ಞಾನ, ಸಾಮಾನ್ಯ ಕನ್ನಡ, ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಮತ್ತು ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಸಾಕ್ಷರತೆ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳಿರುತ್ತವೆ.
ಪತ್ರಿಕೆ 2 ಇದರಲ್ಲಿ 100 ಅಂಕಗಳಿದ್ದು, ಇದು ವಿಷಯ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಪತ್ರಿಕೆಯಾಗಿದೆ. ಅಂದರೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಿಕೊಂಡ ಗಣಿತ, ವಿಜ್ಞಾನ ಅಥವಾ ಸಮಾಜ ವಿಜ್ಞಾನ ವಿಷಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪ್ರಶ್ನೆಗಳು ಇಲ್ಲಿರುತ್ತವೆ.
ಎರಡೂ ಪತ್ರಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಕನಿಷ್ಠ ಶೇಕಡಾ 35 ರಷ್ಟು ಅಂಕ ಪಡೆದರೆ ಮಾತ್ರ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಮೆರಿಟ್ ಪಟ್ಟಿಗೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
3 ಸೇವಾನಿರತ ಶಿಕ್ಷಕರಿಗೆ ಹೊಸ ನಿಯಮ
ಈಗಾಗಲೇ ಸರ್ಕಾರಿ ಶಾಲೆಯಲ್ಲಿ ಶಿಕ್ಷಕರಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿರುವವರು, ತಾವು ಇರುವ ಅದೇ ಹುದ್ದೆಗೆ ಮತ್ತೆ ಅರ್ಜಿ ಹಾಕುವಂತಿಲ್ಲ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಜಿಪಿಎಸ್ಟಿಆರ್ ಶಿಕ್ಷಕರಾಗಿರುವವರು, ಮತ್ತೆ ಅದೇ ವೃಂದದ ಹುದ್ದೆಗೆ ಸ್ಪರ್ಧಿಸಲು ಅವಕಾಶವಿರುವುದಿಲ್ಲ.
ಹಳೆ ಪ್ರಶ್ನೆ ಪತ್ರಿಕೆಗಳನ್ನು ಅಭ್ಯಾಸ ಮಾಡಲು ಇಲ್ಲಿ ಕ್ಲಿಕ್ ಮಾಡಿ
ಮೆರಿಟ್ ಪಟ್ಟಿ ಸಿದ್ಧಪಡಿಸುವ ವಿಧಾನ
ಹುದ್ದೆಗಳ ಆಯ್ಕೆಗಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಪರೀಕ್ಷೆ, ಟಿಇಟಿ ಹಾಗೂ ಶೈಕ್ಷಣಿಕ ಅಂಕಗಳನ್ನು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತೆ ಪರಿಗಣಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
- ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಶಾಲಾ ಶಿಕ್ಷಕರು 1 ರಿಂದ 5ನೇ ತರಗತಿ: ಸಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 70, ಟಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 20, ಪಿಯುಸಿ ಶೇಕಡಾ 8 ಹಾಗೂ ಡಿ.ಎಡ್ ಶೇಕಡಾ 2.
- ಪದವೀಧರ ಪ್ರಾಥಮಿಕ ಶಿಕ್ಷಕರು 6 ರಿಂದ 8ನೇ ತರಗತಿ: ಸಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 70, ಟಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 20, ಪದವಿ ಶೇಕಡಾ 8 ಹಾಗೂ ಬಿ.ಎಡ್ ಶೇಕಡಾ 2.
- ಪ್ರೌಢಶಾಲಾ ಸಹ ಶಿಕ್ಷಕರು: ಸಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 85, ಪದವಿ ಶೇಕಡಾ 13, ಬಿ.ಎಡ್ ಶೇಕಡಾ 2.
- ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಸೈನ್ಸ್ ಶಿಕ್ಷಕರು: ಸಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 85 ಹಾಗೂ ಪದವಿ ಶೇಕಡಾ 15.
- ದೈಹಿಕ ಶಿಕ್ಷಣ ಶಿಕ್ಷಕರು: ಸಿಇಟಿ ಶೇಕಡಾ 85, ಪಿಯುಸಿ ಅಥವಾ ಪದವಿ ಶೇಕಡಾ 13, ಬಿ.ಪಿ.ಇಡಿ ಶೇಕಡಾ 2.
ಯಾವುದೇ ಶಿಕ್ಷಕ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕನಿಷ್ಠ 21 ವರ್ಷ ವಯಸ್ಸಾಗಿರಬೇಕು. ಗರಿಷ್ಠ ವಯೋಮಿತಿಯನ್ನು ವರ್ಗವಾರು ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಸಾಮಾನ್ಯ ವರ್ಗದ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 40 ವರ್ಷ, ಪ್ರವರ್ಗ 2ಎ, 2ಬಿ, 3ಎ, 3ಬಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ 43 ವರ್ಷ ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದೆ. ಎಸ್ಸಿ, ಎಸ್ಟಿ, ಪ್ರವರ್ಗ 1 ಹಾಗೂ ವಿಕಲಚೇತನ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು 45 ವರ್ಷದವರೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.
ಕಂಪ್ಯೂಟರ್ ಸೈನ್ಸ್ ಶಿಕ್ಷಕರ ಹುದ್ದೆಗೆ ಬಿ.ಎಸ್ಸಿ ಸಿಎಸ್, ಬಿಸಿಎ ಅಥವಾ ಬಿ.ಇ ಬಿ.ಟೆಕ್ ಪದವಿ ಪಡೆದವರು ಅರ್ಜಿ ಹಾಕಬಹುದು. ಇವರು ನೇಮಕಗೊಂಡ ಐದು ವರ್ಷಗಳ ಒಳಗೆ ಬಿ.ಎಡ್ ಮತ್ತು ಟಿಇಟಿ ಪೂರ್ಣಗೊಳಿಸುವುದು ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ.
ಕರ್ನಾಟಕ ಶಿಕ್ಷಕರ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಲ್ಲಿ ತರಲಾಗಿರುವ ಈ ಹೊಸ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ನಿಜಕ್ಕೂ ಉದ್ಯೋಗಾಕಾಂಕ್ಷಿಗಳಿಗೆ ದೊಡ್ಡ ರಿಲೀಫ್ ನೀಡಿದೆ. ಬರವಣಿಗೆಯ ಪರೀಕ್ಷೆ ರದ್ದಾಗಿರುವುದು ಹಾಗೂ ಕೇವಲ ಬಹುಆಯ್ಕೆ ಮಾದರಿಯನ್ನು ತಂದಿರುವುದು ಗ್ರಾಮೀಣ ಹಾಗೂ ಕನ್ನಡ ಮಾಧ್ಯಮದ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಅನುಕೂಲವಾಗಲಿದೆ.
ಈಗಾಗಲೇ ಅಂತಿಮ ಗೆಜೆಟ್ ಪ್ರಕಟವಾಗಿರುವುದರಿಂದ ಶೀಘ್ರದಲ್ಲೇ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಕೆ ದಿನಾಂಕಗಳು ಘೋಷಣೆಯಾಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ. ಶಿಕ್ಷಕರಾಗುವ ಕನಸು ಹೊತ್ತಿರುವವರು ಈ ಕೂಡಲೇ ಹೊಸ ಪರೀಕ್ಷಾ ಮಾದರಿಗೆ ತಕ್ಕಂತೆ ತಮ್ಮ ಸಿದ್ಧತೆಯನ್ನು ಆರಂಭಿಸುವುದು ಒಳಿತು. ಮುಂಬರುವ ಎಲ್ಲಾ ನೇಮಕಾತಿ ಮಾಹಿತಿಗಳಿಗಾಗಿ ನಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕದಲ್ಲಿರಿ.